媽寶

【大成報記者張淑慧/高雄報導】台灣完封日本！奪下12強冠軍，今天(25日)下午長期支持棒球、培育棒球國手的台電高雄區處也在區處外面發放650份免費炸雞，讓民眾共同感受贏球喜悅！台電棒球隊歷年來培育出許多厲害國手，其中更包括本次世界12強棒球賽「台灣」隊長陳傑憲，以及現役統一隊的林益全、林岱安、桃猿隊的吳桀睿，還有現任統一獅總教練林岳平等皆曾為台電棒球隊的一員。台電高雄區處處長黃志榮表示，就是想給台灣棒球和台電棒球隊一個讚！

黃志榮表示，台電非常用心支持台灣棒球選手，也經常透過關懷活動，讓球隊走入校園、社區、偏鄉，致力帶動基層體育的發展，讓台灣每一個小朋友都有機會接觸棒球。這次賽事非常精彩，更凸顯台電推廣基層體育，以及推動地方棒球文化的重要！因為每一個角落，都有可能隨時會有下一個棒球明日之星。

本次賽事非常亮眼的世界12強棒球賽「台灣」隊長陳傑憲，過去曾在台電棒球隊服務。曾為隊友、現服務於高雄區處的吳明儀表示，對於學弟的表現他與有榮焉，想起過去陳傑憲在台電棒球隊訓練的日子，打擊訓練每天都要打1籃大賣場推車大約300顆的球，且台電高訓中心棒球場全壘打牆的後方有一面特別用電線桿立起的攔網。當時這塊攔網，主要是為了避免打擊相當厲害的大學長林益全因常常擊出大號全壘打，打到牆外的車輛和行人而設立。陳傑憲當時訓練就經常和其他學長，以林益全大學長為目標，比賽誰打到網子比較多。

圖/本次世界12強棒球賽「台灣」隊長陳傑憲過去曾在台電棒球隊打球的影像。

台電棒球隊成立78年，在社會甲組實力堅強，每年的重要賽事，包括4月開打的全國成棒甲組春季聯賽，以及11月至12月的爆米花棒球聯盟。目前團隊隸屬在台電高雄區營業處，主要訓練地點在台電訓練所高雄訓練中心，總教練為有猿臂投手美譽的鄭竣哲。球隊成員臥虎藏龍，包括投手王宗豪、謝柏賢、捕手陳瑞慕、內野手廖俊凱、蕭帛庭、陳偉志及外野手蔡智榆、戴如量皆為棒球國手，曾在2019年以中華隊身份參加第29屆亞錦賽，一舉拿下睽違18年的金牌！

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739379/

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【警政時報 薛秀蓮 / 台北報導】

台灣公股金融業近日作出一項震撼性的集體決策——全面停止在Facebook、LINE、Google等社群平台的廣告投放，以展現打擊詐騙行為的決心。此舉立即引發社會各界的熱烈討論。

為了深入剖析這場「廣告大撤退」的真實意涵，Arete亞瑞特數位社群行銷公司創辦人兼CEO Steven黃逸旻身為破千數位行銷專案的主導者、「社群行銷管理師證照」中華民國電腦技能基金會總顧問，以及世新大學口語暨社群傳播學系課程顧問，並曾領導奧美社群團隊，以其深厚的專業背景和豐富經驗，為我們剖析數位行銷如何應對詐騙挑戰，並提供最佳解法的深刻見解。

對於金融業這次全面停止社群廣告的舉措黃逸旻表示，這個決策的初衷無疑值得肯定，打擊詐騙、保護消費者利益是金融機構的重要社會責任。然而，我必須強調，全面停止廣告投放的策略，可能並未真正命中核心問題，反而存在矯枉過正的風險。

首先，廣告平台並非如部分聲音所稱的「不願意落實實名制」。實際上，許多主流平台早已推出嚴格的金融驗證機制，例如Facebook自2024年6月起要求所有金融廣告主完成身份驗證，並公開相關資訊；Google更是在2022年便要求金融廣告主通過第三方機構審核資格後才能投放廣告。這些措施不僅提升了廣告透明度，也大幅壓縮了假冒行為的生存空間。

因此，將廣告平台簡單標籤為「不願意落實實名制」，顯然忽略了這些平台已經做出的努力，也對市場傳遞了不公平的信息。真正的問題在於，部分金融機構可能自身並未全面配合平台規範，導致驗證機制在執行層面存在落差。與其一刀切地停止投放廣告，更應該思考如何強化廣告主的自律與平台的協作，才能從根本上提升金融廣告的可信度與安全性。

黃逸旻說坦白說，這種做法的效果有限，甚至可能適得其反。當合法的金融廣告消失後，市場會出現「流量空缺」，詐騙團體正好可以利用這些空缺加大投入，吸引更多受害者。

此外，這樣的舉措會讓消費者對金融廣告產生普遍的不信任感。當合法廣告撤下，消費者無法有效區分真假資訊，市場的透明度也會受到損害，長期來看反而不利於金融業的健康發展。

更現實的是，這樣的舉措如何確保全民知道金融廣告已全部停止？這需要極大的行銷預算進行宣導，而一旦廣告復出，又需要再度投入資源重建信任。這樣的循環成本非常高，對金融業而言並不划算。

停止與Facebook、LINE、Google等主要數位平台的合作，幾乎等同於與網路生態切割，這對金融數位化的轉型是巨大的倒退。

例如，數位金融服務的推廣需要依靠線上廣告與社群互動來建立信任，全面停止廣告會直接影響品牌的數位化努力。合法廣告的撤出，更可能讓非法機構有機可乘，進一步侵蝕本該屬於正規金融的市場空間。

這樣的決策其實並非「釜底抽薪」，反而可能讓市場倒退回傳統的資訊孤島時代。

黃逸旻指出面對詐騙問題，更好的解決方案是需要多方合作，而不是簡單的一刀切。他認為更務實的建議：

1. 全面推動金融驗證機制
   不僅需要確保所有金融廣告通過實名制，還應建立動態審核系統，對多次修改廣告內容的廣告主加強審核，徹底杜絕假冒行為。
2. 推廣防詐教育
   與社群平台合作，開設互動式防詐課程。例如，透過銀行APP提醒消費者注意防詐手段，或針對不同年齡層設計分眾教育內容，讓消費者在日常中提升警覺性。
3. 建立聯合即時反詐應變機制
   與平台成立全天候的反詐小組，利用AI監控與人工審核結合，快速辨別並下架可疑廣告，確保平台具備即時反應能力。
4. 參考國際成功案例
   例如，英國金融監管局（FCA）與Google合作，要求所有金融廣告事先審核；加拿大推出的詐騙報告機制，讓消費者能輕鬆舉報；新加坡金融管理局（MAS）則與社群平台合作，推廣金融教育，這些都是值得效仿的實踐經驗。
5. 利用技術創新打擊詐騙
   引入區塊鏈技術，將金融廣告的來源與交易透明化，讓消費者可以即時驗證資訊的真偽，從而提升整體安全性。

黃逸旻更進一步表示，事實上我和許多公股及民營金融公司的朋友討論過這個議題，底層員工與業務主管普遍認為這樣的策略風險大於收益，但高層管理者對數位廣告的運作與實際影響似乎了解不深，讓基層無法推動更有效的策略。他們特別希望我能透過文章讓業界更清楚這些問題。

甚至有民營金融機構的主管跟我說，他們視這為搶進市場的絕佳機會，因為公股銀行撤出廣告後，他們的正規廣告能以更低成本獲得更多曝光。

數位時代要打詐，但不能打自己

這招「大逃殺」，究竟「逃」得了誰？又誤「殺」了誰？停止廣告投放的確展現了金融機構打擊詐騙的決心，但在這場「大逃殺」中，真正受傷的可能是合法金融機構和廣大消費者。詐騙廣告未必因此絕跡，反而可能趁合法廣告的空白擴大影響力，誤導更多民眾。而金融品牌失去數位曝光，則面臨信任度下降、市場競爭力削弱的風險，甚至可能讓非法廣告趁勢而起，進一步危害整體生態。

真正的問題不在於廣告本身，而是如何讓廣告平台與金融機構攜手合作，建立更透明、更有效的防詐機制。同時，在數位時代做好數位社群行銷，不僅是品牌長期發展的基石，更是打擊詐騙的關鍵策略。透過強化廣告內容的可信度與辨識度，讓合法金融廣告成為市場主流，取代虛假廣告的影響力，才能真正打擊詐騙行為。

正如我一直強調的，與其「硬碰硬」，我們更需要「智取」。透過科技創新、教育推廣和政策整合，再結合專業的數位社群行銷策略，打造一個透明、安全且高效的金融生態環境，壓縮詐騙的生存空間，讓合法廣告的聲音更響亮。數位時代要打詐，但更重要的是不要誤傷自己。唯有智慧應對、善用數位行銷的力量，台灣金融業才能邁向更健康、更長遠的未來。

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739389/

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【今傳媒/記者李祖東報導】世界12強棒球賽開打後，高雄市政府本月13日起於衛武營國家藝術文化中心榕樹廣場，以400吋大螢幕轉播應援，進入超級循環賽後，23日晚湧入超過5千位民眾到場觀賞台日大戰，昨(24)日晚台灣再度對上日本爭取總冠軍，更吸引超過萬名民眾到場為台灣隊加油，市長陳其邁也抵達現場於民眾同歡，台鋼雄鷹棒球隊也出動WING STARS女孩現場應援，一起為台灣隊的表現喝采。

台灣隊在今年世界12強棒球賽預賽完美發揮，接連擊敗韓國、多明尼加、澳洲、古巴等世界一級棒球強權，以4勝1負佳績成功進軍日本東京，進入超級循環賽後，敗給委內瑞拉、日本、對美國獲勝，以1勝2負成績挑戰總冠軍賽，昨日晚間6時對戰日本，第五局林家正、陳傑憲敲出全壘打，終場以4:0完封日本獲得總冠軍。

高雄市政府運動發展局表示，2028年洛杉磯奧運棒球列為正式競賽，世界12強賽符合國光獎章一等二級的獎勵資格，台灣隊只要獲得前三名都有獎金，冠軍每人獎金700萬元，另外本市將加發國光獎章10%獎金，以本次台灣隊的陣容來說，目前得知李凱威、張政禹皆是設籍於本市選手，可另外獲得 70萬元獎金。

運發局說，此次世界棒球12強賽台灣隊28人名單，代表高雄的台鋼雄鷹棒球隊投手陳柏清入選國手，此外，陳晨威、陳傑憲、黃子鵬、李凱威、張政禹等皆是出生或於本市就學的選手，顯見本市棒球基層實力堅強，也助攻台灣隊良好表現。

運發局指出，這次轉播活動特別感謝衛武營國家藝術文化中心共同支持體育賽事及推廣文化普及，提供榕樹廣場供活動使用，另感謝愛爾達電視共同主辦，賽事大會官方行銷單位悍創運動行銷股份有限公司、官方贊助單位台灣運動彩券股份有限公司及台鋼雄鷹棒球隊，共同合作推廣本市棒球運動。

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739395/

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【今傳媒/記者李祖東報導】台灣隊在世界12強棒球錦標賽，拿下台灣棒球史上首座成棒國際賽冠軍，高雄市長陳其邁今(25)日答詢表示，培養優秀的運動選手是市府的責任，這次世界12強棒球錦標賽打破過去台灣的歷史紀錄，根據市府獎勵辦法，獲得國光獎章的市籍選手將加發 10% 獎金，目前設籍高雄有 2 位選手李凱威、張政禹，將頒發每位 70 萬元加碼獎金，另外 3 位選手包括隊長陳傑憲、陳晨威、黃子鵬過去曾經在高雄市國中、國小或高中，也是由高雄市各級棒球隊培養的優秀選手。

陳其邁表示，從這次獲獎經驗來看，市府會持續從各級棒球運動向下扎根，培養更多優秀的下一代，讓棒球人才一棒接一棒，也感謝基層教練的付出，未來從制度上，包含如何增加公務預算補貼球隊發展、把場地做好，或是運用運動科學在訓練上、運用運動醫學進行專業照護，以及教練職缺等問題，市府會積極辦理解決。

有關議員質詢因台積電進駐，楠梓區人口快速增長，導致附近國中小、停車位等公共設施不足，陳其邁答詢表示，因為科技產業進駐產生社會移動，楠梓區人口增長最快速，周圍大社、仁武、橋頭等區域人口也隨之增加，他責成重新盤點楠梓區整體人口成長速度，及台積電和供應鏈廠商預估員工進駐人數及學校需求情形，評估文中15校舍或增設既有楠梓國中新校舍、設置多元化及特色黃昏市場、停車場、商業設施、零售百貨等，以滿足年輕人口移入的多功能使用需求。

陳其邁也說，若未來高雄有機會增設實驗中學第二校區，在校方、社區支持、市府各種可行條件評估，包括地點、產業、員工三方面取得共識，將優先考慮楠梓區增建或利用學校用地，提供南科管理局做為實驗中學第二校區。

針對議員關心霸凌案事件及衛生所基層人力不足問題，市府相關因應措施，陳其邁表示，針對性騷擾、職場霸凌等申訴調查，各機關委員會應以外部專家為主，他也責成各機關盤點外部專家比例應超過五成；另有關衛生所單位人力不足部分，陳其邁表示，應先補足業務缺口，部分基層衛生所進行組織調整及編制，分為醫療及公共衛生，目前有 8 個衛生所委外醫學中心提供醫療服務，由不同專科醫生進駐提供門診服務，以減輕基層衛生所同仁的負擔，並同時盤點衛生所基層人力，適時補足因應。

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739397/

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【今傳媒/記者李祖東報導】為體恤納稅義務人發生財務困難不能於繳納期間繳費，屏東縣政府於113年8月8日發布施行，「納稅義務人申請加計利息分期繳納地方稅辦法」，以協助納稅義務人可申請「加計利息」分期繳納稅捐，避免逾期繳納遭加徵滯納金或移送強制執行。

屏東縣政府財稅局表示，民眾如果没有按期繳納地方稅，除了加徵滯納金外還會被移送強制執行，為體恤民意特依稅捐稽徵法第二十六條之一第一項第三款及第三項後段之規定訂定加計利息分期繳納地方稅辦法，協助有財務困難且有繳納意願之納稅義務人完成納稅。

財稅局說明，加計利息分期繳納地方稅辦法適用範圍涵蓋使用牌照稅、房屋稅、地價稅、印花稅與特別稅之本稅、滯納金、利息及罰鍰、核定補徵之土地增值稅與契稅之本稅、滯納金、利息、怠報金及罰鍰。適用對象：個人如領取失業給付、職業訓練生活津貼、中低收入戶、急難救助、被減薪或減班休息實施期間占當月原應工作日1/2以上之月份達2個月；營利事業營業收入減少30%以上，或其他因素致發生財務困難，都可在納稅期限內提出申請。

財稅局進一步提醒，民眾如選擇申請加計利息分期繳納稅款，務必在原發單限期內提出申請，逾期將喪失申請權利，另經申請核准分期後，任何一期應繳稅款，如未如期繳納將發單通知納稅義務人限期10日內一次繳清。

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739399/

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［勁報記者杜忠聰/臺南報導］臺南市議會本屆第4次定期會於25日上、下午各安排1場專案報告，分別探討臺南市大眾運輸系統財務規劃經費來源，以及今年臺南400期中成果報告暨明年府城建城300規劃。
臺南市議會25日上午議程安排「臺南市大眾運輸系統含臺鐵及捷運系統高架、地下化財務規劃及經費來源」專案報告，會議由保安委員會召集人李宗霖議員主持，市府交通局、捷運工程處、主計處、財稅局等相關單位代表列席，由交通局王銘德局長向大會報告說明。
下午專案報告主題為「2024臺南400期中成果報告暨2025府城建城300規劃報告」，由建設委員會召集人李啟維議員主持，副市長葉澤山率文化局、觀旅局等十多個相關局長首長列席，並由文化局長謝仕淵代表進行簡報。
經過熱烈討論，其中建設委員會針對「2024臺南400期中成果報告暨2025府城建城300規劃報告」，彙整各方意見作成以下結論：
一、2024臺南400系列活動，以台灣燈會、台灣文博會、台灣設計展等三大國家級展會為軸心，串起全年度帶狀動態與靜態文化行動，不僅國內、外眾多媒體報導肯定，亦吸引國際外賓訪團、駐臺使節多次來訪臺南，成功拓展城市外交，向國際社會行銷臺南，更有效提高市民對家鄉城市的認同感與光榮感；惟2024即將結束，仍請市府持續加強宣導行銷，俾持續推升造訪本市觀光人次及創造整體經濟效益。
二、臺南400期間由市府各局處所辦理之八大主題展覽、完成修復之文化資產及相關硬體設施，留作各常態展部分，請市府妥為運用與宣傳，積極推動古蹟歷建之活化運用，俾延續其觀光效益。
三、市府籌辦2025年府城建城300系列活動，應汲取臺南400籌辦之經驗，努力爭取中央經費及資源挹注，加強臺南城內、城外連結，規劃整體行銷宣傳策略，打造府城建城300年之創新亮點。
四、今日本會各位議員針對2024臺南400和2025府城建城300之相關問題與提出多項寶貴建議，請市府詳加檢討納入規劃辦理。

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739417/

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▲桃竹苗分署賈桃樂學習主題館提供青年「一對一職涯諮詢服務」運用職涯牌卡心理測驗等，協助青年銜接職場。(圖／桃竹苗分署提供)

【大成報記者羅林/桃竹苗報導】
為協助青年找尋職涯方向及擬定職涯目標。勞動部勞動力發展署桃竹苗分署「賈桃樂學習主題館」特別提供青年「一對一職涯諮詢服務」，針對面臨職涯困境的青年，協助他們規劃適合的職涯方向，並在快速變遷的時代中找到應對職場的對策，開啟嶄新的職涯新篇章。

▲桃竹苗分署賈桃樂學習主題館提供青年「一對一職涯諮詢服務」運用職涯牌卡心理測驗等，協助青年銜接職場。(圖／桃竹苗分署提供)

賈桃樂學習主題館的職涯諮詢服務根據青年不同職涯階段與需求量身打造，運用「深度職涯諮詢」、「職涯牌卡心理測驗」等2項協助青年探索興趣、釐清職涯方向，並擬可行的發展計畫，同時也提供「面試模擬演練」，協助青年提升面試技巧與職場競爭力，助力邁向理想未來。今年累積已服務近400人次，幫助青年銜接職場。

29歲的許小姐在社工領域工作已超過五年，雖然累積了豐富的實務經驗，但隨著時間推移，她逐漸感到這份工作內容與自己的期待不符，對未來的職涯方向感到迷茫，便主動到賈桃樂學習主題館官方網站申請職涯諮詢服務，諮詢師在訪談過程中，發現許小姐想改變職涯方向，但對未來的產業選擇感到迷茫，因此運用職涯牌卡心理測驗幫助她自我探索興趣及方向，透過職涯諮詢發掘她對專案管理領域充滿熱情，建議她進修專案管理訓練課程，最後透過面試模擬演練提升面試技巧，最終許小姐成功轉職進入科技業，成為一名專案經理。她欣喜地表示：「感謝賈桃樂學習主題館的職涯諮詢，幫助我看清了職涯方向，成為我重新出發的動力！」

桃竹苗分署長賴家仁表示，協助青年就業一直是勞動部重點的工作項目之一，透過深度職涯諮詢協助青年探索職涯、提升求職技巧，協助他們能順利進入職場。如有求職、轉職需求或希望提升履歷與面試技巧，歡迎至賈桃樂學習主題館官方網站申請一對一職涯諮詢服務（ ），亦可洽詢03-5343011，或關注賈桃樂臉書粉絲團(    ) 獲取更多相關資訊。

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739295/

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又到了全年度最具儀式感的月份，整座城市瀰漫著一股歡樂節慶的氣息，透過交換禮物將祝福的心意傳遞給對方。智慧生活風格品牌ADAM elements亞果元素精選8款熱門禮品，款款命中現代人的生活方式，從攜帶輕巧的「GRAVITY F5C / F5L LED顯示口袋快充行動電源」、就算一個人也能記錄回憶的「SELFIE II 藍牙腳架磁吸自拍棒」，到喜歡宅在家的人一定喜歡的「Mag 360 Qi2三合一旅行磁吸充電座」，每一款都想自己偷偷留下來，耶誕交換禮物就用亞果元素風格禮品成為派對上最受歡迎的人吧！12月1日起至12月31日止，官網及全台 5 間直營門市推出「交換禮物專區」，推薦商品下殺 33 折起。

【質感系友人】絕對愛不釋手的禮物

自從科技與生活密不可分後，3C 配件商品除講求實用性外，更要兼顧質感好品味。預計12月18日正式上市的「Mag 360 Qi2三合一雙15W旋轉磁吸充電座」，採全磁吸精準定位，可同時為iPhone、一般無線充電手機、Apple Watch充電，首創獲Qi2認證iPhone 15W磁吸充電支架搭配15W無線充電底座的設計，更可同時幫二支手機快速充電，像是360度旋轉的底座，不再遷就充電線插座的位置。無段式的Apple Watch充電支架，可以隨心所欲調整到適合的角度。

【女朋友們】一定天天都使用的好品味

要送女生禮物真的要多費一番心思，外型質感、操作直覺便利缺一不可，才能送到心坎裡。「GRAVITY F5C / F5L LED 顯示口袋型快充行動電源」小巧如一支口紅。「SELFIE II 藍牙腳架磁吸自拍棒」超強吸力的磁吸式設計，讓手機不管直拍或橫拍，360度任意旋轉，即使是變換前置鏡頭，或是主鏡頭，也不用再費力的更換手機方向。藍牙遙控器支援 iOS 和Android 雙作業系統，站在10公尺遠拍照也沒問題！

【經典不敗】實用路線

想不到送禮的靈感，別怕！實用好物人人愛，行動電源、充電座這類商品，向來是聖誕送禮熱門選項之一。送給童心未泯的友人，「MODEL A智慧無線充電車」俏皮的電動車造型，實則是一款多功能的充電座，手機、手錶和耳機都可同時充電，車頭為電子鬧鐘、四色車尾氣氛燈的趣味設計，收到人鐵定會心一笑。「GRAVITY C5 磁吸超薄型行動電源」僅8.7mm的超輕薄機身，一貼即充，不遮擋手機鏡頭，最高支援15W 無線充電。

「GRAVITY 3三合一折疊口袋行動電源」同時具備可折疊USB-C和Lightning接口以及Apple Watch充電區。

此外，亞果元素針對耶誕節及跨年檔期提供三大優惠方案，包含「Mag 360 Qi2 三合一雙15W磁吸旋轉充電座」於官網商城及全台5間直營門市提供獨家65折起的預購組合優惠，預計於12月底前發貨；同時於12月1日起至12月31日止推出「交換禮物專區」，共有499元、999元及1499元專區，包含自帶香氣的「STRAP Pure隨行擴香手機掛繩」優惠價499元（原1,490元）、簡單俐落的「GRAVITY C5超薄型行動電源」優惠價999元（原1690元」、「SELFIE II 藍牙腳架磁吸自拍棒」優惠價999元（原價1,490元）、「GRAVITY 3 三合一折疊口袋行動電源」優惠價1,490元（原價1,690元）等多項商品限時最低33折起優惠。

ADAM elements官網商城https://adamele.com/2024xmas

ADAM elements直營門市據點https://adamele.com/brandstore

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739323/

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【警政時報 薛秀蓮 / 台北報導】

全球廚具衛浴產品領導者KOHLER在台北信義松山文創園區1號倉庫舉辦KOHLER設計論壇，主題為「健康x設計」。匯集建築和設計領域的菁英，探討健康、永續發展和設計領域未來的創新。

KOHLER廚具和衛浴東北亞區總裁Daniel Brohn表示：「過去9年，KOHLER設計論壇持續為世界各地的建築和設計領域領導者提供平台，藉以齊聚一堂，互相交流經驗、觀點和想法。透過演講者分享寶貴的見解和靈感，塑造健康和永續發展設計領域的未來。」

論壇由4位傑出嘉賓從健康與設計的交會點發表獨特見解，在中華民國室內設計協會理事長林彥穎主持的專題討論中達到高潮。

季裕棠設計師事務所創辦人季裕棠就健康作為生活必要元素分享創意願景，提出設計展現平衡動態和規劃反思空間的見解：「將所有工具結合起來，在生活中演奏一曲完美的交響樂……這不單是一、兩種樂器的合奏，而是所有樂器的協調搭配……透過這種組合呈現出最完美的音符……而我認為這個完美的音符，也許這就是所謂的健康。」

探索主動與被動（積極性和消極性）作為追求健康的基本力量間的動態相互作用，他研究自我意識如何同時形塑人們對實體環境和非實質情感活動的反應。在主動塑造周遭環境與被動提供休息和反思片刻的空間間取得平衡。顯示真正的健康不僅來自於主動被動間的行動或反應，而是源於兩者的用心整合，創造生活中參與和順應的和諧流動。

韓國室內建築師設計師協會主席、Design Tomorrow首席建築師暨設計師Hyouck Huh探討健康驅動設計主題：多樣性與永續性的邂逅。Huh介紹韓國不同世代設計師3個關注拓展健康概念的健康驅動設計。除了身心健康，還體現多元、兼容和永續性，創造出促進情緒健康的社會和環境空間。

香港HBA合夥人呂錦明重新定義疫情後世界的酒店設計（從台灣到香港）的專業知識更具深度。闡述新冠疫情後如何從購物轉向本地體驗與生活風格酒店日益受歡迎的旅遊趨勢，分享從設計高級酒店到著眼健康和衛生的酒店、住宅的不同創新與經驗。

三星物產RAEMIAN公寓部門擁有25年經驗的資深設計師Duweon Choo以「RAEMIAN新住宅方向的高級社區設施」展示在創造複合建築住宅方面的創新，重新定義韓國的社區生活。引入源自「Community」和「Vacance」(法語「度假」之意)的「Cocance」概念，將社區空間和度假融為一體，提高生活品質。

活動在熱烈探討建築和設計融合永續的專業對話中結束。

KOHLER設計論壇「健康x設計」的合作夥伴為中華民國室內設計協會、台灣室內設計專技協會和美國建築師協會臺北分會。

論壇介紹：

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資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739325/

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中鋼連續14年榮獲經濟部產業發展署「產業溫室氣體自願減量績優廠商」。〈圖／記者翻攝〉

〈焦點時報/記者蔡宗憲報導〉

經濟部產業發展署今(11/25)日假集思台大會議中心舉辦「2024產業淨零轉型成果發表暨研討會」，中鋼去(112)年加大力度推動節能減碳工作，年減碳量高達32.1萬噸CO2e，創造卓越績效，並榮獲「113年度產業溫室氣體自願減量績優廠商」，由環境保護處吳一民處長代表公司接受經濟部產業發展署楊志清署長頒獎，也是中鋼連續14年獲頒此殊榮。

為鼓勵事業單位積極推動自願減碳工作，經濟部產業發展署自94年起辦理產業溫室氣體自願減量及減量績優廠商遴選作業，中鋼去(112)年合計提列多達181件溫室氣體自願減量方案，經財團法人台灣綠色生產力基金會查訪，確認年減碳量高達32.1萬噸CO2e，減碳成效為前(111)年4倍之多，相當於830座大安森林公園年吸碳量，再次榮獲今年度溫室氣體自願減量績優廠商。中鋼連續14年獲獎，顯示近年擘劃多元減碳策略，在全體同仁努力實踐下，積小勝為大勝，累積出有目共睹的減碳佳績。

煉鐵製程主要以天然開採的鐵礦砂為原料，和冶金煤冶煉的焦炭及助熔劑一同從高爐頂端投料，再利用熱風爐將攝氏1,200度熱風吹進高爐，透過還原化學反應產出鐵水，中鋼去年所提報的減碳專案，以「三號高爐操作技術精進」成效最為顯著。首先，高爐頂端投入多達幾十萬顆原料，佈料好壞攸關燃燒及透氣，中鋼利用投料角度調整優化，大幅提升氣體利用率；另外，高爐中段設置鼓風爐參數自動調整系統，透過精準的熱風噴吹控制，提高爐氣品質及促進熔融效率，並進一步穩定高爐出鐵時間，使得三號高爐不僅一年達到減量17.1萬公噸CO2e的優異成效，且一年也能節省約新台幣4.65億元的能耗成本。

在軋鋼製程部分，中鋼去年也提報「第二熱軋工場扁鋼胚智慧動態間距出爐系統」減碳專案。熱軋工場常態以3塊扁鋼胚分別在熱軋產線不同製程階段進行軋延，高溫鋼胚表面接觸空氣會快速氧化生銹，中鋼過往須啟動4台泵浦驅動執行噴水除銹作業，以確保鋼材表面品質符合客戶需求。為達到深度節能效益，經過中鋼現場工程師創意發想，除了修改原製程電腦採用的程控軟體，也導入智慧化技術創建「扁鋼胚智慧動態間距出爐」模組，將兩台最大用水量的粗軋除銹器與精軋除銹器錯開噴水，不但節省尖峰用水量，也成功減用1台泵浦，每年可減少用電量達1,900萬度，換算減碳量達9,390噸CO2e。

#中鋼公司, 溫室氣體減量, 經濟部產業發展署, 32.1萬噸CO2e, 三號高爐技術精進, 扁鋼胚智慧動態系統

資料來源：https://times.586.com.tw/2024/11/739336/

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